MA Gestión de recursos humanos
London, Reino Unido
DURACIÓN
1 up to 2 Years
IDIOMAS
Inglés
PASO
Tiempo completo, Tiempo Parcial
FECHA LIMITE DE APLICACIÓN
Solicitar fecha límite de solicitud
FECHA DE INICIO MÁS TEMPRANA
Sep 2025
TASAS DE MATRÍCULA
GBP 18.150 / per year *
FORMATO DE ESTUDIO
En el campus
* internacional a tiempo completo| casa £12.875 por año; internacional a tiempo parcial £ 3.025 por 30 créditos | inicio £ 2,142 por 30 créditos
Introducción
Cierre la brecha entre la teoría y la práctica con esta Maestría en Gestión de Recursos Humanos acreditada por el CIPD.
Esta Maestría en Gestión de Recursos Humanos lo prepara para progresar en su carrera en aprendizaje y desarrollo, relaciones con los empleados o cualquier otro campo relacionado con los recursos humanos. Obtendrá el conocimiento y las habilidades para volverse adaptable y estar bien informado en habilidades gerenciales. Utilice estudios académicos y una variedad de poderosas técnicas de resolución de problemas para encontrar soluciones efectivas a problemas de recursos humanos de la vida real. Aprenda cómo abordar los problemas empresariales estratégicamente y cómo adaptarse al cambio organizacional.
Este curso está disponible a tiempo completo o parcial, lo que le permite adaptar sus estudios a sus otros compromisos. También lo alentamos a asistir a eventos y discutir las tendencias actuales de recursos humanos con profesionales, profesores y oradores invitados. En la universidad se llevan a cabo seminarios periódicos de la sucursal CIPD South East Thames.
Lo que debes saber sobre este curso
- El curso le ayuda a evaluar la investigación actual y los estudios avanzados en Gestión de Recursos Humanos.
- Ideal si te gusta trabajar con personas y quieres convertirte en gerente de recursos humanos, consultor de reclutamiento o gerente de desarrollo de personal.
- Nuestros cursos de Recursos Humanos están clasificados en el TOP 10 general de Londres (The Guardian 2023)
- Obtenga la acreditación del CIPD (Chartered Institute of Personnel and Development)
Galería
Admisión
Becas y Financiamiento
Existe una variedad de opciones de apoyo financiero disponibles para respaldar sus estudios, incluido el premio Aspire@Greenwich para recursos de estudio que recibirán muchos estudiantes de tiempo completo.
Los estudiantes de la UE pueden ser elegibles para una beca para apoyar sus estudios. Vea nuestra beca de la UE para obtener más información.
Descubra más sobre subvenciones, préstamos estudiantiles, ayudas y becas. También brindamos asesoramiento y apoyo sobre elaboración de presupuestos, administración del dinero y dificultades financieras.
Plan de estudios
Tiempo completo
Año 1
Los estudiantes deben estudiar los siguientes módulos obligatorios.
- Comportamiento Organizacional (15 créditos)
- Inglés Académico para Postgrados (Negocios)
- Gestión de recompensas (15 créditos)
- Liderar, gestionar y desarrollar personas (15 créditos)
- Gestión de la Igualdad y la Diversidad (15 créditos)
- Desarrollo de la práctica profesional en gestión de recursos humanos (15 créditos)
- Estrategias para la Gestión y Desarrollo del Talento (15 créditos)
- Informe de investigación de gestión (disertación) (45 créditos)
- Contextualizando la gestión de recursos humanos (15 créditos)
- Fundamentos de la beca (15 créditos)
- Métodos de investigación (15 créditos)
Medio tiempo
Año 1
Los estudiantes deben estudiar los siguientes módulos obligatorios.
- Inglés Académico para Postgrados (Negocios)
- Liderar, administrar y desarrollar personas (15 créditos)
- Gestión de la Igualdad y la Diversidad (15 créditos)
- Desarrollo de la práctica profesional en gestión de recursos humanos (15 créditos)
- Contextualizando la gestión de recursos humanos (15 créditos)
- Fundamentos de la beca (15 créditos)
Año 2
Los estudiantes deben estudiar los siguientes módulos obligatorios.
- Comportamiento Organizacional (15 créditos)
- Gestión de recompensas (15 créditos)
- Estrategias para la Gestión y Desarrollo del Talento (15 créditos)
- Informe de investigación de gestión (disertación) (45 créditos)
- Métodos de investigación (15 créditos)
Cuota de matrícula del programa
Oportunidades profesionales
¿Qué tipo de carreras siguen los graduados?
Nuestros graduados en Gestión de Recursos Humanos han trabajado para corporaciones, empresas de ingeniería, organizaciones creativas y asociaciones de vivienda, así como para organizaciones benéficas y del sector público, incluido el NHS.
Sus funciones incluyen socio comercial de recursos humanos, administrador de recursos humanos, jefe de recursos humanos y asesor de recursos humanos.
¿Ofrecen servicios de empleabilidad?
Nuestro equipo de empleabilidad de Business School está comprometido a respaldar su viaje hacia un destino de posgrado gratificante. Brindamos un servicio profesional para capacitarlo para que alcance su potencial y ofrecemos apoyo durante dos años después de la graduación. Los servicios incluyen:
- CV, carta de presentación y consejos de solicitud
- Soporte para entrevistas
- Ferias de empleo
- Tutoría