Programa de Máster en Recursos Humanos

mejores 77 Programas de Máster en Recursos Humanos 2018

Recursos Humanos

Una maestría 's es un grado académico de posgrado. Uno ya debe tener un título universitario para solicitar un programa de maestría 's. La mayoría master 's programa de grado se requiere que los estudiantes completen un master' s tesis o trabajo de investigación.

Cursar un programa en Recursos Humanos es una buena manera de prepararse para una amplia gama de oportunidades laborales, debido a las múltiples aplicaciones de este campo. Los estudiantes pueden optar por explorar aspectos como igualidad salarial, Derecho laboral, liderazgo, gestión y comportamiento organizacional.  

Máster en Recursos Humanos

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Máster En Gestión De Recursos Humanos

University of Minho - School of Economics and Management
Campus Tiempo completo Tiempo Parcial October 2018 Portugal Braga

El gerente de recursos humanos encaja el papel exigente y desafiante para elegir, motivar, evaluar, premiar y desarrollar las personas que lo hacen posible. Las competencias necesarias para el fortalecimiento de la posición competitiva de las empresas en un entorno de mercado abierto son cada vez más diversa, pero, al mismo tiempo que cambia por el esfuerzo continuo de conversión y de responder a las nuevas solicitudes. [+]

La gente ahora se consideran por unanimidad que el activo más valioso de la empresa. Los profundos cambios provocados por la globalización, la desregulación de los mercados y los avances tecnológicos obligan a las empresas y organizaciones en general, en el camino del cambio y la constante re-adaptación a condiciones ambientales cambiantes.

El gerente de recursos humanos encaja el papel exigente y desafiante para elegir, motivar, evaluar, premiar y desarrollar las personas que lo hacen posible. Las competencias necesarias para el fortalecimiento de la posición competitiva de las empresas en un entorno de mercado abierto son cada vez más diversa, pero, al mismo tiempo que cambia por el esfuerzo continuo de conversión y de responder a las nuevas solicitudes. ... [-]


Master En Recursos Humanos Y Organización

Bologna Business School
Campus Tiempo completo 12  November 2018 Italia Bolonia

El Master en Recursos Humanos y Organización (MHRO) es un tiempo completo (y-experiencia completa) Programa de Inglés, que tiene como objetivo preparar a los graduados, de cualquier disciplina, para dominar los retos de gestión de diseño organizacional y de recursos humanos en contextos multiculturales. [+]

¿Por qué algunas empresas funcionan mejor que otros? Vamos a responder a esta pregunta juntos, sin embargo, algunos expertos aseguran que este proceso depende de la estrategia y los demás en la tecnología o productos.

Vamos a descubrir que el desempeño de una empresa depende de cómo los equipos de administración superiores formular y aplicar estrategias, cómo las organizaciones están diseñados con el fin de explotar el potencial de las tecnologías, y cómo las personas colaboran para innovar productos y servicios. Las organizaciones y personas que están en el centro del escenario, tanto en la economía mundial y en este programa.

La Master en Recursos Humanos y Organización (MHRO) es un programa de Inglés de tiempo completo (y-experiencia completa), que tiene como objetivo preparar a los graduados, de cualquier disciplina, para dominar los retos de gestión de diseño organizacional y de recursos humanos en contextos multiculturales.... [-]


Master En Gestión Internacional De Recursos Humanos

Rome Business School
Campus o En línea Tiempo completo Tiempo Parcial March 2018 Italia Roma + 1 más

Unirse a la escuela internacional de negocios más importantes en Europa! La opción ideal para todos aquellos que desean sobresalir como los profesionales de recursos humanos en el mercado de trabajo a nivel internacional. Capacitación de clase mundial, pasantías, oportunidades profesionales y de redes a escala global. [+]

AVE ANÓNIMO: ¡10% DE DESCUENTO SI SE INSCRIBE ANTES DEL 11 DE DICIEMBRE!

Fecha de inicio: cada año, en marzo y octubre. Hoy en día, los recursos humanos representan un factor crucial para las empresas y las organizaciones sin fines de lucro con el fin de obtener una ventaja competitiva. El individuo competencias, motivaciones, capacidades de innovación y calidad del desempeño profesional en general determinan el éxito de una organización. Desde tal perspectiva, las empresas y las instituciones deben dotarse de expertos capaces de tanto entender plenamente el papel central de la persona y de la supervisión de los procesos de gestión relacionados, tales como: la selección, contratación, capacitación, comunicación, desarrollo y compensación.... [-]


Máster Universitario en Dirección de Personas y Desarrollo Organizativo

ESIC Business & Marketing School
Campus Tiempo completo September 2018 España Madrid

Este Máster Universitario es actualmente uno de los programas más completos en la formación de profesionales expertos en Dirección de Recursos Humanos. Un programa riguroso, con una larga experiencia, que pone énfasis en las personas como activos estratégicos de las empresas y en los futuros directores de recursos humanos como líderes indiscutibles de este proceso. [+]

Este Máster Universitario es actualmente uno de los programas más completos en la formación de profesionales expertos en Dirección de Recursos Humanos. Un programa riguroso, con una larga experiencia, que pone énfasis en las personas como activos estratégicos de las empresas y en los futuros directores de recursos humanos como líderes indiscutibles de este proceso.

El Máster es un programa oficial impartido junto con la Universidad Rey Juan Carlos, basado en una metodología que incorpora elementos pedagógicos de última generación, junto un entrenamiento de alto rendimiento en la Dirección de Personas y el Desarrollo Organizativo.

Fundamentos educativos del Plan de Estudios ... [-]

Maestros De La Gestión De Recursos Humanos (mhrm)

The Open University Of Tanzania
Estudios presenciales y a distancia Tiempo Parcial 18  February 2018 Tanzania Dar Es Salaam

El programa consta de cuatro (4) cursos básicos, dos (2) cursos electivos que llevan un peso de dos unidades cada uno y un curso de metodología de investigación con una disertación académica que lleva seis (6) unidades para hacer un total de dieciocho (18) unidades Para completar el programa. [+]

El programa consta de cuatro (4) cursos básicos, dos (2) cursos electivos que llevan un peso de dos unidades cada uno y un curso de metodología de investigación con una disertación académica que lleva seis (6) unidades para hacer un total de dieciocho (18) unidades Para completar el programa.

Las unidades centrales Código Título Unidades Créditos OLG 631 Gestión Estratégica de Recursos Humanos 2 20 OLG 632 TIC en Gestión de Empresas 2 20 OLG 633 Gestión del rendimiento y recompensa 2 20 OLG 636 Derecho laboral y relaciones con los empleados 2 20 Dos de los electivos a continuación: OLG 637 Consejería y Entrenamiento en el Lugar de Trabajo 2 20 OLG 638 Consultoría en Gestión de Recursos Humanos 2 20 OLG 639 GESTIÓN INTERNACIONAL DE RECURSOS HUMANOS 2 20 OLG 640 Gestión de Seguridad y Salud 2 20 OLG 641 Planificación y Desarrollo de Recursos Humanos 2 20 Disertación: OBM 699 Metodología de Investigación Empresarial / Disertación 6 60 Entrega del Programa MHRM por cursos y tesis se ofrece en tres modos de entrega diferentes, a saber; Distancia, noche y modos ejecutivos. Los candidatos en las regiones, así como los de Dar es Salaam que por una razón u otra no podría optar por la noche o los modos ejecutivos se aconseja llevar a cabo el programa de distancia MHRM. Modo de Distancia: Este es el modo de Aprendizaje Abierto ya Distancia (ODL), el pilar de OUT. Los estudiantes empezarán el año académico (generalmente en octubre) por una... [-]

Maestros Ejecutivas En El Cambio Organizacional

Ashridge Executive Education
Campus Tiempo Parcial October 2018 Reino Unido Londres

Los agentes de cambio se enfrentan a la interrupción volátil en el mundo. Esto ofrece riesgos para muchos y oportunidades para aquellos capaces de detectar y aprovechar y adaptarse eficazmente. Muchos practicantes de cambio se han dado cuenta de que el cambio y la innovación es predominantemente un fenómeno socio-tecnológico y que los enfoques estándar no trabajar de nuevo en sus organizaciones. [+]

Los agentes de cambio se enfrentan a la interrupción volátil en el mundo. Esto ofrece riesgos para muchos y oportunidades para aquellos capaces de detectar y aprovechar y adaptarse eficazmente. Muchos practicantes de cambio se han dado cuenta de que el cambio y la innovación es predominantemente un fenómeno socio-tecnológico y que los enfoques estándar no trabajar de nuevo en sus organizaciones.

Este programa a tiempo parcial de dos años ha sido diseñado por profesionales con experiencia para satisfacer las necesidades de sus compañeros. Va a explorar diferentes perspectivas sobre las organizaciones, el cambio y los nuevos enfoques fundamentados en años de experiencia práctica, así como la investigación académica sólida.... [-]


Maestría En Gestión Y Desarrollo De Personas

Middlesex University London
Campus Tiempo completo Tiempo Parcial 12 - 24  August 2018 Reino Unido Londres Gran Bretaña (UK) Online + 2 más

Centrándose en áreas como la estrategia, las personas de recursos, gestión de recompensa, las relaciones laborales y el liderazgo, esto MA está diseñado para desarrollar los graduados recientes y los que están en las primeras etapas de su carrera que quieran profundizar en el campo y mejorar la progresión de la carrera. [+]

Centrándose en áreas como la estrategia, las personas de recursos, gestión de recompensa, las relaciones laborales y el liderazgo, esto MA está diseñado para desarrollar los graduados recientes y los que están en las primeras etapas de su carrera que quieran profundizar en el campo y mejorar la progresión de la carrera. No sólo la dirección supuesto temas de gran relevancia de la gestión y desarrollo de las personas, sino que también se basa en las normas profesionales del Instituto Colegiado de Personal y Desarrollo, lo que garantiza que cumple con los puntos de referencia de recursos humanos reconocidos internacionalmente.

Core al curso es el desarrollar las capacidades en la utilización de las personas relacionadas con los datos, métricas y analíticas para visión impulsada y la práctica informada a aún más las prioridades de la organización. El curso también tiene una serie de actividades tales como estudios de casos, estudiante conducido evaluaciones y residencial que todo incrustar una comprensión de la aplicación de la teoría en la práctica. También tenemos modos flexibles de aprendizaje, ya sea a tiempo completo más de 1 año o 2 años a tiempo parcial con una combinación de intervalos de tiempo que integran noche y fines de opciones, así como una versión mejorada 15 meses si usted quiere un enfoque más gradual para el estudio de emprender .... [-]


Maestría en Gerencia del Talento Humano

Fundación Universidad de América
Campus Tiempo completo January 2019 Colombia Bogotá

El programa de Maestría en Gerencia del Talento Humano está dirigido a profesionales en ciencias económicas y administrativas, ingenierías, humanidades y sociales, que se desempeñen en cargos de Gerencia del Talento Humano, Administración del Talento Humano, consultoría de Gestión Humana y liderazgo de grupos, tales como ejecutivos de las diferentes áreas funcionales de empresas públicas y privadas, así como directivos que quieran potenciar los resultados de la organización desde la perspectiva de la gestión humana. [+]

Justificación

“Las Empresas son sistemas sociales complejos que exigen claridad en los objetivos, orientación y dirección. Las empresas que pongan a punto estos sistemas a través de la creación de lo que llamamos ventaja a través de las personas, es decir, la capacidad de obtener una ventaja competitiva mediante estrategias de personas, se posicionarán por delante de sus competidores”. La anterior afirmación aparece en el documento “Creating People Advantage” que The Boston Consulting Group (BCG) y la World Federation of Personnel Management Associations (WFPMA) realizaron con el objeto de orientar a las organizaciones sobre cómo afrontar los desafíos de RRHH en todo el mundo.... [-]


Maestría en Administración de Negocios con Recursos Humanos

Universidad Tecmilenio
Campus o En línea Tiempo completo Tiempo Parcial July 2018 México Mexico Online Chihuahua San Luis Potosi Culiacan Mazatlán Guadalajara Cancún Veracruz Puebla Merida Hermosillo Ciudad Obregon Queretaro Durango Campus Cuernavaca Estado de México Ciudad de México Monterrey Torreon Ciudad Juárez Villahermosa Nuevo Laredo + 22 más

Al graduarte de la Maestría en Administración de Negocios con Recursos Humanos, eres capaz de: Resolver problemáticas de administración del capital humano, alineando las decisiones a los objetivos de las organizaciones. [+]

¿Por qué esta Maestría?

Elige la Universidad Tecmilenio

Uno de los factores de éxito de los profesionales, es la credibilidad. Para que ganes credibilidad, te certificaremos en todo lo que aprendas. Contamos con profesores especializados en Recursos Humanos, Administración y Psicología. Además de brindarte conocimientos, te capacitaremos para mejorar tus habilidades sociales. Para que tu experiencia sea internacional, contamos con planes de intercambio. Gracias a nuestra vinculación empresarial, podrás entrar en contacto con diferentes instituciones dedicadas a la captación y al desarrollo del talento humano.

Ser parte de la Universidad Tecmilenio es ser mejor

Una de las ventajas de estudiar en la Universidad Tecmilenio, es que trabajarás al mismo ritmo del mundo laboral. Actualízate. Al terminar tu posgrado, habrás incrementado tus años de experiencia. ¿Recursos Humanos, capacitación o comportamiento organizacional? Te asesoraremos para perfeccionarte en el rubro que más te convenga. ¿Qué obtengo? ... [-]

Maestría En Gestión De Recursos Humanos

Saint Francis University
Campus o En línea Tiempo completo September 2018 Estados Unidos de América Loretto

La Escuela Shields de Negocios MHRM Programa sirve tanto al profesional de recursos humanos establecido en una carrera, así como los aspirantes a entrar en el campo. El programa es MHRM carrera se centró, de amplio alcance y estructurado para satisfacer las necesidades de los profesionales que trabajan, así como las personas que estudian a tiempo completo para obtener el título. [+]

Maestría en Gestión de Recursos Humanos

La Escuela Shields de Negocios MHRM Programa sirve tanto al profesional de recursos humanos establecido en una carrera, así como los aspirantes a entrar en el campo. El programa es MHRM carrera se centró, de amplio alcance y estructurado para satisfacer las necesidades de los profesionales que trabajan, así como las personas que estudian a tiempo completo para obtener el título. Para obtener más información sobre nuestro programa en línea, visite nuestro sitio web en línea MHRM.

¿Por qué obtener un diploma de postgrado en SFU?

1. Flexibilidad. Sabemos que su horario está lleno de carreras, familiares y demandas de vida. Nuestras clases se pueden tomar cara a cara o en línea para que pueda aprender a su conveniencia. Muchas clases se ofrecen en los lugares fuera del campus en Altoona y Johnstown.... [-]


Master En Gestión Internacional · Recursos Humanos

IUBH Campus Studies (for NON-EU students)
Campus Tiempo completo September 2018 Alemania Berlin Bad Honnef + 1 más

El programa introduce los conceptos básicos de la gestión estratégica de personal. Va a desarrollar una base sólida en el pensamiento estratégico y operativo para su ... [+]

Master en Gestión Internacional · Recursos Humanos

La importancia de los empleados ha crecido constantemente durante los últimos decenios. La gestión de recursos humanos término ilustra que los empleados son un recurso importante y factores clave en la competitividad de las organizaciones. En un momento de la evolución demográfica y económica, la gestión de los recursos humanos se ha convertido en un factor decisivo en el éxito o fracaso de las empresas. Como resultado, los recursos humanos es ahora un enfoque de dirección general. Este programa de estudios de cuatro semestres le da las habilidades para hacer frente con eficacia a esta función de negocio. El programa introduce los conceptos básicos de la gestión estratégica de personal. Va a desarrollar una base sólida en el pensamiento estratégico y operativo para su carrera de gestión. Con la ayuda de la estrategia de personal, se llega a comprender el significado de los empleados como un factor de éxito estratégico para las organizaciones. También explorará los criterios internacionales de gestión de recursos humanos, así como las investigaciones pertinentes. Cuando se gradúe, usted será capaz de aplicar los conceptos de gestión y de motivación y medidas de desarrollo personal. Con una sólida formación en gestión internacional, usted será capaz de crear una estrategia de personal adaptada a los desafíos globales.... [-]


Maestría En Gestión De Recursos Humanos (MHRM)

American University of Beirut - AUB
Campus Tiempo completo 15 - 18  October 2018 Líbano Beirut Estados Unidos de América New York + 2 más

El MHRM requiere un mínimo de 30 horas de crédito en 9 cursos requeridos (27 créditos) y uno (3 créditos) proyecto de la industria / práctica. El proyecto integral de la industria se basa en la aplicación de las habilidades analíticas y conceptuales, conocimientos y herramientas a un problema estratégico de recursos humanos en tiempo real. [+]

Descripción general del programa

La MHRM requiere un mínimo de 30 horas de crédito en 9 cursos requeridos (27 créditos) y uno (3 créditos) proyecto de la industria / práctica. El proyecto integral de la industria se basa en la aplicación de las habilidades analíticas y conceptuales, conocimientos y herramientas a un problema estratégico de recursos humanos en tiempo real. Los alumnos admitidos que no tengan un título de grado en los negocios tendrán que tomar, antes de inscribirse en el programa MHRM, dos cursos pre-requisitos (cursos remediales) de 3 créditos cada uno.

ENTREGA DEL PROGRAMA

Los participantes normalmente completan el programa en 15 - 18 meses, dependiendo de sus orígenes. Las clases se entregan normalmente en tres días completos (jueves, viernes, sábado) cada 3 semanas requieren aproximadamente 1,25 años (15 meses) para la finalización del programa. Para los estudiantes con fondos ajenos a la empresa, el programa requerirá 36 horas de crédito o aproximadamente 1,5 años (18 meses) para completar.... [-]


Master En Gestión De Recursos Humanos

UNIVERSITÉ INTERNATIONALE DE TUNIS (UIT)
Campus Tiempo completo September 2018 Túnez

El Master en Gestión de Recursos Humanos como altos ejecutivos y expertos en gestión y Gestión de Recursos Humanos. [+]

El Master en Gestión de Recursos Humanos como altos ejecutivos y expertos en gestión y Gestión de Recursos Humanos. El graduado llegará a alcanzar y con experiencia como director de recursos humanos en una empresa, un centro de formación, una empresa de consultoría o incluso en la administración.

La Maestría Profesional en Gestión de Recursos Humanos después de dar un título en ciencias de gestión de la formación teórica en las herramientas y modelos de gestión de recursos humanos y capacitación en estudios de casos prácticos, las cualificaciones profesionales y módulos de desarrollo personal.

Los Maestros o Maestros en gestión de recursos humanos de Túnez Universidad Internacional tiene una educación especializada e internacional. Los estudiantes aprenden sobre el módulo de recursos humanos de los sistemas ERP de SAP y pueden especializarse como futuros expertos, sino también con seminarios organizados regularmente con socios en Francia. UIT y sus socios permite a los graduados para perseguir la investigación de DBA.... [-]


MBA En Gestión De Recursos Humanos

Zagreb School of Economics and Management
Campus Tiempo completo March 2018 Croacia Croacia Online Zagreb + 1 más

Recientemente colocado en la parte superior de la lista de Eduniveral de los mejores MBA de HRM en Europa del Este, el MBA en Gestión de Recursos Humanos de ZSEM representa el mejor paso que los gerentes de GRH pueden hacer en el desarrollo de la ventaja competitiva más fuerte de su organización; su gente. Este programa, totalmente impartido en inglés por la facultad local y muchos profesores internacionales de reconocidas universidades de todo el mundo, está diseñado para gerentes y futuros profesionales de negocios que deseen aprender cómo utilizar a su gente para lograr objetivos organizacionales, reclutar empleados estrella, gestionar el cambio, crear una estrategia de recursos humanos, y más. [+]

Recientemente colocado en la parte superior de la lista de Eduniveral de los mejores MBA de HRM en Europa del Este, el MBA en Gestión de Recursos Humanos de ZSEM representa el mejor paso que los gerentes de GRH pueden hacer en el desarrollo de la ventaja competitiva más fuerte de su organización; su gente.

Este programa, totalmente enseñado en inglés por la facultad local y muchos profesores internacionales de reconocidas universidades de todo el mundo, está diseñado para gerentes y futuros profesionales de negocios que deseen aprender cómo utilizar a su gente para lograr objetivos organizacionales, que deseen aprender cómo reclutar estrellas empleados, cómo gestionar el cambio, crear una estrategia de recursos humanos y más.... [-]


Maestro De Desarrollo De Los Recursos Humanos

Universitas Airlangga
Campus Tiempo completo July 2018 Indonesia Surabaya

Este programa de estudio tiene como objetivo responder al desafío de las crecientes funciones de recursos humanos en la era actual de la competencia. Por lo tanto, el desarrollo de los recursos humanos para mejorar el rendimiento de ambas organizaciones privadas y públicas es crucial. [+]

Objetivo: Este programa de estudio tiene como objetivo responder al desafío de las crecientes funciones de recursos humanos en la era actual de la competencia. Por lo tanto, el desarrollo de los recursos humanos para mejorar el rendimiento de ambas organizaciones privadas y públicas es crucial.

Descripción del curso : El programa consta de 39 créditos, que se divide en tres semestres. Los estudiantes deben poder diseñar una investigación final al final del programa. Por otra parte, el programa ha seleccionado variedad de cursos, incluyendo de los cuales, Filosofía de las ciencias sociales, Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos, Desarrollo de la personalidad, Teoría de Recursos Humanos, el desarrollo de competencias, sistemas de formación, propuesta de investigación, tesis de investigación. ... [-]